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      1. 行政單位
        后勤保衛處
        后勤保衛處

        東莞城市學院后勤保衛處現有員工350余人,下設綜合中心、資產管理中心、武裝保衛部、后勤公司。其中后勤公司設五個中心:綜合服務中心、公寓服務中心、物業服務中心、安保服務中心、飲食服務中心。后勤保衛處為學院師生提供包括飲食服務、宿舍管理、水電供給、設施設備維護及維修,環境綠化、校園衛生保潔、校園經營單位管理、快遞及郵件收發服務、校內交通及車輛管理、物業服務、資產管理、課室管理、安全保障、醫療計衛服務等全方位的后勤服務。

        在學院黨政領導班子的正確領導下,后勤保衛處全體員工以社會主義核心價值觀為指導,以“三服務、三育人”(為教學服務、為科研服務、為師生員工服務,管理育人、服務育人、環境育人)為宗旨,大膽改革,銳意創新,經過全體員工的艱苦奮斗和辛勤努力,逐步總結出一條符合我院辦學要求,具有東莞理工學院城市學院特色的后勤發展之路。后勤員工綜合素質逐步提高,管理水平和服務質量有了大幅度提升;校園基礎設施逐步完善,師生的工作、學習、生活環境明顯改善,為學院近幾年的快速發展提供了強有力的后勤服務與后勤保障。

        在我院邁向“創一流大學,辦百年名?!钡恼鞒讨?,后勤保衛處將遵循高等教育和市場經濟的雙重規律,以改革為抓手,以管理為基礎,以服務為根本,以質量為生命,不斷深化改革,堅持體制機制創新,落實安全生產責任制,努力提高精細化管理水平,以實現服務質量、管理水平、工作效益的同步提高為目標,創建與“辦百年名?!毕嗥ヅ涞暮笄诜毡U象w系。

        工會
        工會

        中國工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織,是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱,是會員和職工利益的代表。

          中國工會以憲法為根本活動準則,按照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》獨立自主地開展工作,依法行使權利和履行義務。

          中國工會的主要社會職能是:維護職工的合法利益和民主權利;動員和組織職工積極參加建設和改革,完成經濟和社會發展任務;代表和組織職工參與國家和社會事務管理,參與企業、事業和機關的民主管理;教育職工不斷提高思想道德素質和科學文化素質,建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。

          中國工會在發展社會主義市場經濟的過程中,在維護職工政治權利的同時,維護職工的勞動權利和物質文化利益,把參與協調勞動關系,調節社會矛盾作為一項重要工作,努力促進經濟發展和社會的長期穩定。

          中國工會維護工人階級領導的、以工農聯盟為基礎的人民民主專政的社會主義國家政權,協助人民政府開展工作。在政府行使國家行政權力過程中、發揮民主參與和社會監督作用。

          中國工會在企業、事業單位中,支持行政依法行使管理權力,組織職工參加民主管理和民主監督,與行政方面建立協商制度,保障職工的合法權益,調動職工的積極性,促進企業、事業的發展。

          中國工會實行產業和地方相結合的組織領導原則,堅持民主集中制。

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